各位 お疲れ様です。 本日、５月８日（月）より、コロナも インフルエンザと同じ５類に移行したことに伴い、当社の対応について 以下の通り決定しましたのでお知らせいたします。 &nbs…
本日は早朝よりご無理を聞いていただき、産業医の先生に「ストレスチェックの意義と使い方」について研修いただきました。
本来に50名以下の企業での実施は求められていませんが、一昨年より厚生労働省に電話をして見様見真似で始めたストレスチェックの方法が、実は肝心なところが抜けていたことがわかりました。
学び修正するということが如何に大切かを改めて実感しています。
社員全員で研修に参加できたことは大変大きかったです。西田先生、ありがとうございました。
各位 お疲れ様です。 本日、５月８日（月）より、コロナも インフルエンザと同じ５類に移行したことに伴い、当社の対応について 以下の通り決定しましたのでお知らせいたします。 &nbs…
Oさんが自宅でとれたもってのほか菊と収穫したクルミを持参し 我々に振舞って下さいました。 無花果の甘露煮も美味でございまする。 「クルミをかけて食べるのありあり！美味しいね！」と大…
当社には頼もしい協力会社の方々がついていてくださいますが、 Sさんもそのお一人です。 こんなことで困っているとひと声かければ、会社と会社を繋ぐ役割を率先して して下さったり、当社で…